Van ambitie naar actie: maak je dossier Kunstendecreet sterker en scherper met leiderschap en organisatieontwikkeling.
Je hebt plannen voor je culturele organisatie. Maar een sterk dossier schrijf je niet met mooie woorden alleen. Je hebt richting nodig en hebt een organisatie nodig die meebeweegt, beslist en levert. Dat is waar Stuurkunst om draait: leiderschap en organisatiekracht die je artistieke visie omzet in haalbare structuren, duidelijke afspraken en gedragen besluiten.
We voorzien concrete tools om je team, bestuur en partners mee te krijgen zodat je subsidieaanvraag niet alleen overtuigt, maar ook waarmaakt wat je belooft.
Drie manieren om aan de slag te gaan
Kies wat past bij jouw organisatie, timing en budget:
Wat je meeneemt?
- Concrete tools voor besluitvorming (cirkels, rollen, consent)
- Productieve spanning: kritiek en conflict als hefboom, niet als blokkade
- Afgestemde lijnen: artistieke en zakelijke doelen die elkaar versterken
- Een dossier dat niet alleen mooi is, maar ook geloofwaardig
Wie er achter Stuurkunst zit
Drie partijen, één missie: organisaties helpen om zelf de regie te nemen.
- Equinox Collective: experts in gedeeld leiderschap en organisatieontwikkeling. Zij zorgen dat je team mee denkt, meebeslist en meedoet.
- Doenker (Tijs Vastesaeger): werkt vanuit de praktijk, met workshops die toekomstbeelden, kernwaarden en impact scherp en gedeeld
- Ken Veerman: 15 jaar leidinggeven in de cultuursector, strategisch adviseur en auteur van “Vertellers, geen verkopers”. Hij weet hoe je missie, verdienmodellen en teamwork laat samenkomen.
Samen bundelen we onze krachten voor één doel: een organisatie die niet alleen een goed dossier schrijft, maar ook levert wat ze belooft.
